Vers une nouvelle forme de gouvernance avec les organisations collaboratives décentralisées
La blockchain compromet l’efficacité économique des hiérarchies (qui exploite des contrats incomplets) et les contrats relationnels (qui requiert la confiance entre les parties). Elle permet d’éliminer l’opportunisme et les coûts de transaction des acteurs grâce à la transparence et aux mécanismes de gouvernance exécutés automatiquement sous la forme de smart contrats.
Aussi, de nouvelles formes d’organisation totalement décentralisée comme les organisations collaboratives décentralisées (decentralized collaborative organisatizations, DCO) commencent à voir le jour.
Vers une nouvelle forme de gouvernance avec les organisations collaboratives décentralisées
la blockchain pourrait bien signer la fin des structures centralisées et hiérarchiques traditionnelles avec l’émergence de nouvelles formes d’organisations..
La blockchain compromet l’efficacité économique des hiérarchies (qui exploite des contrats incomplets) et les contrats relationnels (qui requiert la confiance entre les parties). Elle permet d’éliminer l’opportunisme et les coûts de transaction des acteurs grâce à la transparence et aux mécanismes de gouvernance exécutés automatiquement sous la forme de smart contrats.
Aussi, de nouvelles formes d’organisation totalement décentralisée comme les organisations collaboratives décentralisées (decentralized collaborative organisatizations, DCO) commencent à voir le jour.
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Vers une nouvelle forme de gouvernance avec les organisations collaboratives décentralisées
La blockchain compromet l’efficacité économique des hiérarchies (qui exploite des contrats incomplets) et les contrats relationnels (qui requiert la confiance entre les parties). Elle permet d’éliminer l’opportunisme et les coûts de transaction des acteurs grâce à la transparence et aux mécanismes de gouvernance exécutés automatiquement sous la forme de smart contrats.
Aussi, de nouvelles formes d’organisation totalement décentralisée comme les organisations collaboratives décentralisées (decentralized collaborative organisatizations, D
Vers une nouvelle forme de gouvernance avec les organisations collaboratives décentralisées
La blockchain compromet l’efficacité économique des hiérarchies (qui exploite des contrats incomplets) et les contrats relationnels (qui requiert la confiance entre les parties). Elle permet d’éliminer l’opportunisme et les coûts de transaction des acteurs grâce à la transparence et aux mécanismes de gouvernance exécutés automatiquement sous la forme de smart contrats.
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